1.公司按《劳动法》规定为员工购买五险一金；

2.公司环境优美，设有免费wifi、电视机、篮球场、商店等公共娱乐生活设施，为员工提供丰富的业余文化生活；

3.公司提供免费食宿，宿舍配有独立阳台、卫生间、洗浴室、空调、热水供应、设施齐全；

4.公司设置完善的培训计划，上岗前有岗前培训，各层级员工均能得到系统的职业培训；

5.公司为员工提供广阔的发展空间和晋升机会，表现突出的员工可晋升为工程师、副部长、部长等职位；

6.节假日公司组织活动并发放礼品，同时每两个月发放一次生活用品。

7.年终奖（股权激励）